Не сравнивай информативность резюме и анкеты. 95% пунктов одинаковые, как и ответы на них. Я тебе не глядя могу их назвать:
-Как вас зовут, возраст, город
-Ник и профа
-Планируемый онлайн
-Планируемый донат
-Наличие говорилок
-Состояли ли в других кланах, почему ушли. Опыт ммо
-Готовы ли соблюдать устав клана ( сам устав дефолтен чуть более, чем полностью, любезно скопирован со времен все тех же 2012 годов, и кочует от клана к клану )
Это конечно круто, дисциплина, ответственность. Но нужно идти в ногу со временем, и актуализировать методы рекрутинга, имхо